无论是为未来的退休生活准备一份“第二薪水”，还是为孩子规划一笔跨越周期的成长基金，我们都在寻找一种能穿越经济波动、保障资金安全的工具。“人保寿险财富金生(庆典版)年金险(分红型)”便应运而生，它通过“强制储蓄+终身现金流+分红潜力”的组合，助力实现家庭资产的长期稳健增值。那下面我将为大家详细分析下这款产品。
人保寿险财富金生(庆典版)年金险(分红型)介绍
1、投保规则
投保门槛低：支持0-70周岁投保，趸交最低1000元、10年交最低500元/年，无职业和健康告知要求，学生、自由职业者等均可投保。
交费与保障期：可选趸交（一次性交清）或10年分期交，保至被保险人100周岁，覆盖终身现金流需求。
万能账户关联：可附加<福寿金2025万能账户>（保底利率1.0%，现行结算利率约3.0%），趸交30万或10年交3万起可免费关联，实现资金二次增值
2、收益结构：保证利益+浮动分红
（1）保证利益（写入合同，100%确定）
年金返还：第5个保单年末返还 已交保费×1.35%×3（首笔返还金额较高），第6年起至99周岁每年返还 已交保费×1.35%。例如年交10万交10年（总保费100万），第5年返4.05万，之后每年返1.35万，持续至99岁，累计保证年金超76万。
满期金：100周岁时返还 已交保费+基本保额，如上述案例可再领119.07万（100万保费+19.07万基本保额）。
身故保障：赔付已交保费和现金价值的较大者，确保本金安全。
（2）浮动分红（非保证，共享投资盈余）
红利来源于保险公司“利差益”（投资收益-预定利率的差额），每年分配不低于可分配盈余的70%。以人保近15年投资收益为例，12年超上市险企均值，2025年中档演示分红假设为2%-3%。
领取方式：红利可选择“累积生息”（复利增值）或“转入万能账户”（按现行利率二次增值）。
3、投保案例：不同场景收益演示
案例1：40岁男性，10年交10万（总保费100万），规划养老
年金：45岁（第5年）领4.05万，46-99岁每年领1.35万，累计年金76.95万；
满期金：100岁领119.07万；
分红+万能：中档分红假设下，60年万能账户价值358万，总利益超550万（IRR约2.8%-3.2%）。
案例2：0岁儿童，10年交10万（总保费100万），规划教育+传承
教育金：5-20岁累计领年金20万，覆盖幼儿园至大学费用；
创业/婚嫁金：30岁时万能账户价值约92万，可灵活支取；
传承金：100岁满期金+分红+万能账户价值超1421万，实现跨代财富传递。
人保寿险财富金生(庆典版)年金险(分红型)通过“快返年金+分红+万能”组合，在安全性基础上提供了长期增值潜力，尤其适合需要强制储蓄、对抗利率下行的家庭。但需理性看待分红演示，优先确认保证利益是否符合需求。
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